公司注销欠薪怎么处理（公司注销拖欠的工资还能要回吗）

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本文目录一览：

• 1 、公司注销后还有债务问题怎么解决
• 2、公司注销后拖欠的员工工资怎么办
• 3
  、企业注销后所欠的工资怎么处理
• 4、公司注销拖欠工资怎么办

公司注销后还有债务问题怎么解决

1 、法律分析：原则上公司注销后
，丧失主体资格，债务已经得不到清偿了 ，而且
，债务清偿往往都是在注销前就要分配完毕，在债权申报阶段未进行申报的 ，应当承担不利后果。

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2
、其次，可以查工商档案
。档案中一般会有 ，该单位债权债务承受人。否则
，无法通过工商部门的核准注销，可以要求债务债权承受人承担责任 。

3、【法律分析】：公司注销后债权债务应该由清算组进行清算 ，然后由相应的负责人来承担
，并不会随着公司的注销而消失
。按照破产程序，应当通知并公告债权人登记债权。

4 、【法律分析】：一般情况下 ，公司注销后，股东对原公司债务不承担责任
，有限公司的独立法人主体就像一层面纱将公司与股东的责任分开，即使公司财产不够偿还公司的债务 ，公司股东也不受公司债权人的追索 。

公司注销后拖欠的员工工资怎么办

1
、法律分析：劳动者可以要求公司股东或者清算组成员承担责任
，支付拖欠的工资
。公司解散应当在依法清算完毕后，申请办理注销登记。

2、法律分析：公司注销前没有清算劳动者的工资 ，劳动者可以要求公司股东或者清算组成员承担责任
，支付拖欠的工资 。拖欠工资也可以向劳动局投诉，劳动局一般在接到投诉之日起5个工作日内依法受理 ，并于受理之日查处
。

3 、公司注销了工资没拿到的处理方法如下：与公司协商：可以尝试与公司协商解决
，了解公司注销的原因，并要求公司尽快支付欠薪。可以尝试通过沟通和协商解决问题 。

4
、如果未依法进行清算的 ，员工可以要求公司支付工资
。

企业注销后所欠的工资怎么处理

1、法律分析：公司注销前没有清算劳动者的工资
，劳动者可以要求公司股东或者清算组成员承担责任，支付拖欠的工资。拖欠工资也可以向劳动局投诉 ，劳动局一般在接到投诉之日起5个工作日内依法受理，并于受理之日查处 。

2 、法律主观：公司注销后
，如果公司依法进行了 清算 ，并按照清算费用
、职工的 工资 、 社会保险 费用和法定补偿金 、公司所欠的税款、公司的 债务
、分配剩余财产给股东的顺序进行了清偿的 ，则不能偿还的工资部分
，就不再偿还。

3、公司注销了工资没拿到的处理方法如下：与公司协商：可以尝试与公司协商解决，了解公司注销的原因 ，并要求公司尽快支付欠薪
。可以尝试通过沟通和协商解决问题。

4 、法律分析：劳动者可以要求公司股东或者清算组成员承担责任
，支付拖欠的工资 。公司解散应当在依法清算完毕后，申请办理注销登记
。

公司注销拖欠工资怎么办

拖欠工资也可以向劳动局投诉 ，劳动局一般在接到投诉之日起5个工作日内依法受理
，并于受理之日查处。

法律分析：公司注销前没有清算劳动者的工资，劳动者可以要求公司股东或者清算组成员承担责任 ，支付拖欠的工资 。法律依据：《中华人民共和国劳动法》 第四十八条 国家实行工资保障制度
。

法律分析：劳动者可以要求公司股东或者清算组成员承担责任
，支付拖欠的工资。公司解散应当在依法清算完毕后，申请办理注销登记 。

公司注销了工资没拿到的处理方法如下：与公司协商：可以尝试与公司协商解决 ，了解公司注销的原因，并要求公司尽快支付欠薪
。可以尝试通过沟通和协商解决问题。

法律分析：公司注销了
，欠款未偿还的，可以向其公司的股东进行追偿 。

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